烟溪镇：架起干群“连心桥”主动作为解民忧

（1）给干部“加”压。成立以书记、镇长为双组长的工作领导小组，召开专题工作会，制定《烟溪镇推行民生诉求“大起底”活动工作方案》、《烟溪镇机关干部民生诉求认领方案》。结合群众所需，制定“我为群众办实事”任务，通过干部认领、定期督导、群众打分、结果通报等方式实行自我加压，切实强化党员干部主动服务群众的公仆意识。

（2）为群众“减”困。以民生诉求“大起底”工作为契机，广泛开展把“话筒”交给群众活动，依托书记、镇长“大接访”、纪检坝坝会、群众大会等载体，聚焦民声、回答民问、解决民忧、共谋发展，切实做到群众有所呼、干部有所应，群众有所忧、干部有所为。截至目前，共收集民生诉求137个，党员干部认定94个，需进一步研究43个。

（3）转作风“除”疴。以作风建设为主线，把镜头对准干部，盯住关键少数，特别是落实“我为群众办实事”工作中任务认领不积极、任务完成打折扣、任务质量不过关的党员干部，按照实施方案进行追责问效，通报约谈，切实把人民群众的事记在心上、落实到行动上，同时形成比学赶超的良好工作氛围。截至目前，约谈3人，通报1人。